Автор документа

Аббасова Мадина

Юрист HayotDocs

Проверено

Данный шаблон разработан и проверен Мадиной. Документ полностью соответствует законодательству Республики Узбекистан и подготовлен с учётом реальной юридической практики.

@madinayurist

Что получает пользователь:

документ, проверенный практикующим юристом;
учёт типичных рисков и нюансов;
понятную структуру документа, чтобы можно было заполнить без ошибок;
уверенность, что шаблон подходит под реальные кейсы.

Выберите нужную категорию и скачайте шаблон в формате .doc или .pdf, чтобы заполнить под свою ситуацию.

Приказ о применении дисциплинарного взыскания в виде штрафа

24.11.2025г.

Русский (Ру)

Работа и кадры

Нанять / Устроиться на работу

Другое

ПРИКАЗ № _____

г. Ташкент «__» ______ 20__г.

О применении дисциплинарного взыскания

в виде штрафа

К ФИО	Укажите должность сотрудника к кому применяется штраф ООО «______» применить дисциплинарное взыскание в виде штрафа в размере 20%, за совершение однократного нарушения трудовых обязанностей, согласно укажите ссылку на внутренний нормативно-правовой акт, например на положение о дисциплине труда или ПВТР .
Основание:	1.Протокол №__ заседания комиссии по трудовым спорам от ____г. 2. Рапорт начальника отдела ФИО 4. Ст.ст. 312,313, 269 Трудового кодекса РУз.

К ФИО

Укажите должность сотрудника к кому применяется штраф ООО «______» применить дисциплинарное взыскание в виде штрафа в размере 20%, за совершение однократного нарушения трудовых обязанностей, согласно укажите ссылку на внутренний нормативно-правовой акт, например на положение о дисциплине труда или ПВТР

Основание:

1.Протокол №__ заседания комиссии по трудовым спорам от ____г.

2. Рапорт начальника отдела ФИО

4. Ст.ст. 312,313, 269 Трудового кодекса РУз.

Директор	ФИО
Согласовано:
Начальник отдела кадровой и правовой работы Главный бухгалтер Инспектор по кадрам Председатель представительного органа	ФИО ФИО ФИО ФИО
	с приказом ознакомлен _________________________

Согласовано:

Начальник отдела кадровой и правовой работы

Главный бухгалтер

Инспектор по кадрам

Председатель представительного органа

ФИО

с приказом ознакомлен

_________________________

Описание документа "Приказ о применении дисциплинарного взыскания в виде штрафа"

Приказ применяется для оформления решения о применении штрафа в связи с нарушением установленных требований или правил. Документ фиксирует основание и условия применения взыскания.

Используется для документального подтверждения принятого решения и отражения его в кадровых материалах.