O'z

Hujjat muallifi

Автор

Abbasova Madina

HayotDocs Advokati
Tasdiqlangan

Ushbu shablon Madina tomonidan ishlab chiqilgan va tasdiqlangan. Hujjat O'zbekiston Respublikasi qonunchiligiga to'liq mos keladi va haqiqiy yuridik amaliyotni hisobga olgan holda tayyorlanadi.

@madinayurist

Yuridik hujjatlar kutubxonasi

  • amaliyotchi advokat tomonidan ko'rib chiqilgan hujjat
  • odatdagi xavf va nuanslarni ko'rib chiqish;
  • xatosiz to'ldirilishi uchun aniq hujjat tuzilishi;
  • shablonning haqiqiy holatlarga mos kelishiga ishonch.

Kerakli toifani tanlang va .doc yoki .pdf shaklida shablonni yuklab oling — o‘zingizning vaziyatingizga moslab to‘ldiring.

Дополнительное соглашение о внесении изменений в трудовой договор

23.11.2025 y.
Rus (Ру)
Работа и кадры
Нанять / Устроиться на работу
Доп. соглашение

ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ СОГЛАШЕНИЕ ОБ ИЗМЕНЕНИИ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА

В СВЯЗИ С ИЗМЕНЕНИЕМ УСЛОВИЙ ТРУДА РАБОТНИКА

ПО СТ.134 ТК РУЗ (В НОВОЙ РЕДАКЦИИ)

г.Ташкент № _______ года

ООО “____________”, в лице _______ Ф.И.О., действующего на основании Устава (далее – «Работодатель»), с одной стороны, и Ф.И.О., именуемый в дальнейшем «Работник», с другой стороны, в соответствии со ст.133, ст.134 135, 149 ТК РУз, пришли к обоюдному соглашению о внесении изменений и дополнений в Трудовой договор в связи с изменением условий труда Работника, определенных договором.

С подписанием сторонами настоящего Дополнительного соглашения, Работник и Работодатель договорились о том, чтобы в текст Трудового договора №______ от “Дата” месяца 202___ года, внести следующие изменения и дополнения:

1.Изменения:

Редакция до изменений

Принять в новой редакции

Раздел №00, пункт №00

“текст до изменений”

Раздел №00, пункт №00 “текст после

изменений”

2.Работник и Работодатель договорились о том, что произведенные изменения условий труда Работника вступают в силу с “Дата” месяц 202___ года, а также издания соответствующего приказа Работодателя.

3.Во всем ином, что прямо не предусмотрено настоящим Дополнительным соглашением, Работник и Работодатель также будут руководствоваться условиями законодательства Республики Узбекистан и локальными актами. На основании настоящего Дополнительного соглашения издается приказ в установленном порядке.

4.Реквизиты и подписи:

РАБОТОДАТЕЛЬ

Общество с ограниченной ответственностью “Наименование”

РАБОТНИК

Ф.И.О. по паспортным данным Работника

Персональные данные

_______________________

Директор

____________________

Личная подпись

"Дополнительное соглашение о внесении изменений в трудовой договор" hujjati haqida ma’lumot

Дополнительное соглашение оформляется для внесения изменений в действующий трудовой договор без его расторжения. Документ фиксирует обновлённые условия, такие как должность, оплата, режим работы или иные параметры.

Используется для корректного документального оформления изменений в трудовых отношениях.

warning-standard-line